PRL MADERA

 

 

ORDEN FORAL 1245E/2025, de 18 de diciembre, de la consejera de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo, por la que se aprueba la convocatoria de la subvención «Subvención para inversiones en adaptación de equipos y lugares de trabajo para 2026»

Inversiones cuya necesidad preventiva haya quedado reflejada en la Evaluación de Riesgos de la empresa y se hayan recogido en la Planificación de la Actividad Preventiva.

 

Fecha de publicación en el BON: 

13 de enero de 2026.

 

Dirigida a:

Empresas que empleen a menos de 150 personas, que vayan a realizar inversiones en sus centros de trabajo, ubicados en Navarra con el fin de reducir la siniestralidad laboral, a través de la mejora de las condiciones materiales de los equipos y los lugares de trabajo.

 

Partida presupuestaria total 2026:

260.000€.

 

Objetivo:

Fomentar la seguridad y salud de las personas trabajadas por cuenta ajena, con el fin de reducir la siniestralidad laboral, mejorando las condiciones materiales de los equipos y lugares de trabajo de la empresas.

 

Gastos subvencionables:

Se subvencionarán las inversiones realizadas y pagadas entre el 3 de noviembre de 2025 y el 30 de octubre de 2026.

 

Inversiones subvencionables:

Han de consistir en inversiones en capital fijo para uso propio de la empresa (se excluyen las adquiridas para venta o alquiler) cuya necesidad preventiva haya quedado reflejada en la Evaluación de Riesgos de la empresa y se hayan recogido en la Planificación de la Actividad Preventiva a la que se refiere la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.

        1. Inversiones en adaptación, sustitución o adquisición de equipos de trabajo.
        2. Inversiones en lugares de trabajo.
        3. Adaptaciones de puestos de trabajo.

Más información: BASE 3 de la convocatoria.

 

 

Importe de las subvenciones:

25% del gasto subvencionable (IVA excluido), con un máximo de 30.000 euros, pudiendo ascender al 30% si:

  • Se adoptan medidas dirigidas a evitar cualquier tipo de discriminación laboral entre mujeres y hombres.
  • Cuando la beneficiaria está reconocida como una Entidad Asociativa Prioritaria (EAP) o está integrada en una EAP.
  • En el caso de intervenciones en lugares de trabajo destinadas a ofrecer seguridad frente al riesgo de violencia externa (agresiones físicas).
  • Intervenciones en lugares de trabajo realizadas con criterios de seguridad vial laboral.
  • Que haya participado en el programa de visitas del Delegado Territorial de Prevención en los últimos tres años.
  • Obtención del sello InnovaRSE o TAMIRSE en cualquiera de sus fases en los últimos 5 años.
  • A la fecha de presentación de la solicitud la modalidad preventiva es la de un servicio de prevención mancomunado.

 

 

Pasos del procedimiento:
  • El plazo para la presentación de solicitudes se abrirá el día 2 de febrero y finalizará el día 31 de marzo de 2026, inclusive.
  • La concesión de esta subvención se tramitará en régimen de evaluación individualizada, por lo que las solicitudes se evaluarán conforme a los criterios establecidos en esta base y la misma se asignará con la intensidad que resulte de dicha evaluación.
  • Los expedientes se tramitarán y resolverán atendiendo al orden de presentación de las solicitudes y en tanto se disponga de crédito presupuestario para ello.
  • Declaración de transparencia: únicamente la deberán presentar aquellas empresas beneficiarias de la ayuda en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la recepción de la resolución de concesión.
  • El plazo de justificación de la inversión realizada y pagada concluirá el 30 de octubre de 2026, inclusive.

 

La solicitud será obligatoriamente de manera telemática a través de este enlace:

                                                                                                TRAMITAR

 

Documentación para la presentación de solicitud:
  • Memoria del proyecto de inversión.
  • Documentación específica y obligatoria para cada tipo de inversión.
  • Documento de conformidad con la inversión solicitada con la representación de los trabajadores, si la hubiere.
  • Presupuesto detallado del proyecto o factura proforma de la inversión.
  • Documentación acreditativa del cumplimiento de los supuestos estipulados en la base 4.2 (si procede).
  • Justificación de la elección del proveedor: cuando el gasto subvencionable supere el importe de 12.000 euros por suministro de bienes o 30.000 euros por obra.

 

Documentación obligatoria para la justificación:
  • Memoria explicativa de la inversión realizada en la que se enumeren los documentos justificativos de gasto y pago realizados.
  • Documentos justificativos de gasto y pago realizados.
  • Documentación justificativa específica para cada tipo de inversión.
  • En el caso de que la inversión se haya realizado mediante contrato de arrendamiento financiero (leasing), se aportará documentación.
  • Declaración de cumplimiento.

 

 

Abono de la subvención:

La resolución de abono se dictará en el plazo de tres meses a contar desde la presentación de la documentación justificativa.

 

Texto completo en:

ACCESO A BON

ACCESO FICHA

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